1，对各部门工作岗位进行分析，有工作经验。o
2，招聘，考核并推动公司各岗位模块的工作流程。
3，按计划完成招聘公司各岗位用人须求。
4，熟悉人力6大模块的实操与应用。
5，完成公司各模块的工作绩效目标推动与监督。
6，配合公司领导拟订各项规章制度，管控各项成本
7，定期组织好公司团建工作。
8，公司双休，五险一金，年三次以上的国内旅游。
9，薪资优厚，能承担工作压力。
10，男，女不限，年龄23∽33岁，大专学历。


联系人员:言先生
联系电话:**** (登陆可见)
人力资源行政主管招聘
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企业介绍： 赐福慧渤企业赋能于珠宝行业各大品牌文化，战略，系统提升等市场综合竞争实力。 赐福慧渤企业将细分专业模块，精细服务客户。为珠宝企业提供更专业，更实效的产品。赐福企业二区五大事业部的运营体系，更系统，更专业，更...<详细介绍>